第1028章 蓝海岛游轮研讨会议

和精神需求的方向发展。

尽快建立一套按劳分配的竞争机制，有效激发岛民的自觉能动能力。

这样才能让蓝海岛迅速活起来。

在一个公平公正的法则下，鼓励有能力的人创造并享有更多的私人财富。

让更多勤劳有能力的岛民快速富裕起来，并保障他们的私有财产。

立下岛规，私有财产不容侵犯等等法规。

同时，建立岛上救助机制，实行教育、医疗全岛免费。

负责岛上各项管理的人员，全部有岛民投票选出，并立法考核。

凡是贪赃枉法者，不论数额多少，一律处以极刑等等。

总之一点，想要建立一个和谐美好的岛屿。

一定是看这个制度对于有贡献者的态度，对于弱者的态度，对于孩子的态度。

岛上的规则建立之后，看看智者是否得到了尊重，弱者是否得到了保护，孩子是否得到了良好的教育。

如果规则的建立，没有达到以上的这些的宽容，就难以造就真正的文明与和谐。

鹰国的法学专家布鲁逊，则提出蓝海岛一定要建立一套公正的法律机制。

因为金钱货币的丰裕，将会使社会的分配逐渐处于分配不均。

懒惰和勤奋、有才能和资质愚笨，以及各种条件将会决定蓝海岛的岛民的未来走向两极化。

如果没有一套良好的公正的法律机制，蓝海岛那些有才能、勤奋的人将得不到公正的待遇，蓝海岛的发展依然还会僵滞不前。

一位国籍不详的专家吴来勇认为。

蓝海岛若想持续性的保持稳定和管理团队的利益，必须加强对蓝海岛的岛民进行管理。

有计划的训练岛民必须遵循大管事团队的所有规划。

进行强力的统一管理，统一行动，建立一套均匀分配的机制，才能高效的利用有限的资源建设蓝海岛。

也就是说集中人力物力为蓝海岛的建设发展服务。

如此的规则之下，蓝海岛将会很快跻身于世界最和谐、发展最快的岛屿之一。

一定范围内的限制岛民个人的财富，则有利于安定和团结。

有效的缩小贫富差距……

专家们各抒己见，讨论的极其热烈……