第1476章 大事不好

战略和战术这两个名词很重要，有时候战术上输了一仗，只要战略上赢了，那这场仗还是赢了。

打仗打的就是战略，而一场战斗胜利的关键则是战术。

这也是为什么陕北统帅部那边的首长们看着不会打仗，甚至都不一定能指挥得了一个团，但他们每一次布置的战略都给八路军带来了巨大的希望。

这是为什么？

很简单，上级只是出一个大致的战略方针，下面的部队利用战术，打赢了战斗，然后在全局上就能够占据优势。

下方只注重战术的指挥员在一开始的时候是无法理解这一点的，他们只会想着打赢眼前的战斗。

这是比较正常的现象，你总不可能让一个连长想着用一个连去拯救全中国吧，他的任务就是拔掉眼前那个碉堡，只要拔掉了，那他这个连长就是绝对合格的。

王云龙仔细的想了想，然后挠了挠头皮，看着自己手里的书说道：

“这不你小子以前写的那种大兵团作战的书嘛，就是看起来很新，而且上面内容也不太一样！”

没错，王云龙手里的这本书就是李阳写的，关于大兵团跨区域作战的若干建议和要点，他一早就知道王云龙没看，所以专门给他准备了一本新书。

老爹现在每天都在研读呢，甚至时不时还做笔记，有时候在李阳睡觉的时候，都打电话过来询

问。

老爹都能做到，没有道理王云龙做不到。

“对呀，为了你小子，我特意在上面做了一些注解，你可以仔细看看。

现在你是兵团司令，是要注重整体大局，而不是要单看某个战术，否则就算你一场战斗，打赢了在战略上输了，那还是输了。”

李阳觉得有必要跟王云龙讲清楚这一点，他严重怀疑王云龙这个家伙提升的太快，导致他的指挥素质没有上来。

这确实是一件麻烦事，因为王云龙在他们整个八路军里面还算好的，发现不对还能迅速调整，最起码能够保证自身存活下来。

其他的一些指挥员甚至都做不到这一点，之所以他们现在打的好，很大一部分原因就是因为上级的战略方针制定的好，他们就只需要按部就班的发挥自己的战术能力，打赢了那战略就取得了胜利。

“李阳，我现在怎么发现咱们部队越来越大，结果这仗反倒是越来越难打了呢，当初总觉得不读书，当个泥腿子打仗也能很厉害，现在看来，这书确实有必要读一读啊。”

王云龙以前挺瞧不起秀才的，觉得那些军校生出来都是纸上谈兵，没一个会打仗的。

但实际情况不一样，一些纸上谈兵的人，可能是因为他们的职位太低了，如果把他们放在高处，他们的想法还真不一定是没用的。

大兵团战略型

作战，确实要仔细的研究，这一点上过军校的和没上过军校的人，到达这个位置以后，差距会越拉越大。

相反，处于底层指挥员的时候，更加注重的反倒应该是战术，务实的人往往能够取得更好的成绩，比如王云龙这种，他的战术素养在整个八路军里面都是首屈一指的。

“你狗日的最近好好看看这些书，我们应该会休整两三天的时间，你把握一下东边的全局，仔细想想我们会遇到什么困难，应该怎么解决，东边的部队会遇到什么困难，西边的部队又需要你怎么配合，打仗的时候又要使用什么具体的战术。

第二兵团高级指挥员偏少，在这一点上我们暂时没办法解决，只能你们自己培养了。”

李阳曾经去总部好多次，都是找他们要那些高级指挥员，都是以前看上去假大空的人，现在发现他们还是挺有用的，哪怕当个高级参谋也能提供不少的意见。

结果老总直接对着他摊了摊手，表示人都被要光了，各个部队都需要这种人才，让李阳自己培养。

李阳能有什么办法？

以前的抗大分校培养的都是基层指挥员，最高只是一个师长，军长级别的干部都是从师长当中遴选出来的，都是凤毛麟角的人物。

真正的战略型大兵团作战的人才，那最好是有过经历，或者是上过一些军校，

充分了解他们的全局。

这一点八路军里面有三个典型的人才，其中有一个在北苏那边还没回来。

第二个是徐总，人家就是上过军校的，而且在红四方面军有着充足的大兵团指挥经验，这也是他为什么指挥这么多人作战却很灵活的原因，因为人家真的是这方面的人才。

还有一个就是江南军区的苏宇，宇叔战神的称号真不是吹的，他虽然不是军校生，但真的是从底层一步步成长起来的，尤其是当年长征以前，把它留在了南方地区，他真的是把所有的细节都做好了，每天夙兴夜寐，想东想西，什么东西都给你思考完毕，在作战的时候就能够非常灵活，然后现在一步步成长为军区司令。

在这一点上，