第三十八章 遭遇（二）

在外执行任务，舰载机小队队长是具有一定的随机应变权限的，也就是所谓的自由裁量权。

不是至圣精神网络不能够统一安排。

而是现在舰队的物质总量不足，每一个执行单位只能安排一些细小的“精神触须”。

作为一个信息收集的装置罢了。

即使到了小队这种层次，也就是编译加汇总之后进行上传。

只有经过小队队长审核后第一时间传递到舰队的资讯信息才会被认为是重要的，需要大后方第一时间进行支援的。

当然，也有第二个途径，那就是等待资讯信息顺着网络的层层节点，最终上传到总机/母体，也就是姜浩所在的战争之月中。

在经过暗物质计算云的统一判定之后，再由姜浩下达最高指令，进行统一调度。

其实姜浩战争之月上的暗物质计算云当中，本身就存在了极其高级的人工智能，但是毕竟整座战争之月都是由姜浩本身所构造而出的，

他也就一直没有特意命名啥的。

给自己的一部分命名什么的，有点憨憨。

当然至圣精神网络那个东西，毕竟是要让石质族人有所认知的嘛，不命名也不行的。

镜头转到小队队长这里，尽管目前文明的星际技术已经是很发达成熟了。

但是毕竟文明的重新发展史还是很畸形的。

此前根本就没有见过其他的星际文明，资料库中自然也没有录入。

所以眼下这个明显的高技术造物很快就引起了他的兴趣。

“绝对光滑的表面？无坚不摧的物理性质？”

小队队长看着汇总而来的战斗数据，立马开始在自己的脑海中翻找起来相关的知识。

尽管整个文明的提升就在近几十年，但是不涉及再拓展与深入研究的情况下。

单纯地学习知识并且能够熟练地运用，实在是不比吃饭喝水这种事的实现要困难多少。

特别是石质文明本身就是精神特攻，在至圣精神网络的辅助下，搭建一个开放的虚拟学习与实践平台实在是太简单不过了。

事实上，姜浩从之前微量残留的寰宇公社的资料来看，通过虚拟实景来达到快速学习，是绝大部分的星际文明所必备的手段。

不然，以星际文明的体量，那浩如烟海的技术资料，足以让人才的培养周期与培养成本达到一个高不可攀的地步。

而真实的情况恰恰与行星时期的工业和后工业时代相反，不仅“人才”的培养很便捷廉价，而且再也不会大搞细分领域。

像研究生（硕博）那样，锁定某个学科的细分领域就不出来了的情况基本没有。

星际时代的标准培养的可用人才，至少是在某个学科甚至多个学科达到一定技术高度的全才。

至于在某个细分领域有多突破的，那种研究性的专员，必然也是对这个学科的全部都很了解。

眼前这个小队队长，看起来只是统领了某一艘战列舰上的数千个舰载机小队其中微不足道的一个，统共十二艘舰载机。

但是也是在军事指挥学、军事武器学、基础物理学等学科达到了很高层次的，名副其实的人才。

他略一思索，就总结了多种可能性。

随后一一排除，留下了最有可能的判断——这是一个基于大统一理论之下，用很成熟的工业体系制造而出的强相互作用力深空探测器。

如果让姜浩现在看到这些，肯定也会忍不住吃惊道：“三体文明的水滴怎么也来了？”

小队队长快速地思考到，这种“水滴”探测器不管怎样，肯定是无法对于大范围武装了反物质武器的舰队造成有效的伤害。

就连对于舰载机小队，如果不采用“水滴海战术”，耗光小队所能够携带的所有反物质武器。

那也很难威胁到他们。

但是一个掌握了大统一理论以及变现理论的相关成熟工业体系的文明。

很大的可能也同时掌握了大规模制造反物质的技术。

退一步讲，哪怕没有这种技术，只要他们物质足够，能够将这种强相互作用力材料用来制作战舰的装甲外壳。

那也足够的可怕。

小队队长现在面前有着两个选择，第一是选择带队进一步侦查，查明这些探测器到底是哪里来的。

另一个选择则是立刻整理这里的情报和自己的判断，然后上传至圣精神网络，这样很快上峰就会派遣进一步的援手或者是专门的精锐行动部队。

队长心想，如果说第二种选择是守成稳重之言，那毫无疑问第一种则是冒险、激进的，但同时一旦自己成功获取了进一步的情报，自己肯定能够获得更多的军功。

不用说升职提衔，就连获取预备骑士的资格也不是不可能啊。

…………

在文明迅速提