第 20 章

得当时你刚来的时候，我给做的培训PPT里有员工福利那块嘛？”小美的回答非常明快，像是完全不需要思考的样子。

“那里写的是员工请假、团建、聚会、下午茶什么的，我有看啊。”

“没说你没看，只是说你没看全。”小美笑了一下，抿了一口水：“其实也难怪，毕竟你家里没这个需求。上面还写着说‘员工子女也可以享受聚会’，这一条就是领导们特意弄的。”

“啊？！”我惊讶得不知道该做什么表情：“这个我还真没注意……”

“当时调整这一条是因为张总家里也添了小孩子，达成三位领导家里都有小孩子的事情。白总家的两个孩子最大，他家年纪小的好像都三四年级了，大的估计上初中了吧。我记不清了。曹总家是两兄弟，7、8岁的样子。张总的最小，估计快上幼儿园的吧，上次开会最后听到他问曹总幼儿园怎么挑的事……”小美停下来，缓了缓再继续说：“其实这种员工聚会、团建一开始是让员工带上年纪稍微大一点的孩子一起出去玩的。发现大伙要么是单身要么孩子刚出生，都不太愿意，就改了报销制。再后来，之前刚出生的孩子懂跑会跳了，曹总就提议说找点短途亲子游或者是在公司附近找个适合小孩子玩的地方一起热闹一下。现在就成了这个模式固定下来了。之前有些新入职的同事就是通过这一条猜着领导们的孩子年龄都不大。毕竟大孩子都有自己的小圈子，不太爱跟着爸妈玩了……”

“变成这样，其他同事都没意见么？！”我内心的下巴都快掉到肚脐眼上了，这听着更像是明框框压榨无孩同事的员工福利啊喂……

“第一个赞成的是财务部，因为去找她们报销的人变少了。其他的未婚或者是未育的同事…好像都没什么意见。虽然说如果费用按人头算他们会比之前亏一点，但是因为变成了亲子活动 ，整体预算就直接增加了不少。然后单身或无孩的同事会额外增加几十块钱的奶茶钱……我听他们说得比较多的都是什么，集体不尴尬之类的。”小美眨着画了棕色眼线的大眼睛看着我：“怎么，想马上生个小孩子出来参加？！”

“大可不必。”我连忙摇头晃脑加双手紧急摇摆：“现阶段来说，那几十块钱的奶茶钱可比一个真实的小孩子香太多了……”

“那，你还有其他什么想问的？”小美拿着杯子走到茶水间门口附近：“我准备回去干活咯。”

“等会想到别的再找你。”我憋出了一个狐狸般的笑脸，还做了个“枪”的手势，给小美打了一下。

“行。别问太奇怪的就好。”小美转过身准备离开，又回头看着我说：“不过，还真没想过你居然对这些事情好奇。”

“嘛…这不是…准备下班了嘛……”在社畜的脑子里，摸鱼模式下的理由瞎掰能力估计比DDL逼出来的生产力还要快。

“也是……估计明天忙起来你就忘记这茬了。”小美扭着腰还没走远。

“那…我明天又可以再问一遍了。”

“我才不要搭理你咧。”

回到座位上，陈怡还是臭着脸盯着屏幕了，而方晓姗已经开始整理耳机收拾文具准备下班了。

我好奇地问：“晓姗姐今天这么早就把东西收拾好了？”

方晓姗抬头看了我一眼又迅速低下去继续整理：“是啊，今天要赶着去把小孩接回来。”

“你们周末不是亲子游了么。刚玩好回来就把他送走了又接回来？”虽然说职场妈妈不好当，但是这么快就把孩子迎来送往也是没怎么听说过的事。

“哈哈。没这么绕口。今天是孩子白天去了爷爷奶奶那边，然后下午在那附近的兴趣班玩。我爸妈在家忙着做饭搞卫生，我下班卡着点接回家吃饭洗澡。”说话的功夫丝毫不耽误方晓姗手上的速度。

“爷爷奶奶帮忙送回你家就不用你这么匆忙啦。”我还没说话，旁边一直闭麦的陈怡搭着话了。

“呃，这个…哈哈哈，不好说呢。到点了，先走了哈。”方晓姗打着“哈哈”，站起来随手把椅子推合到桌边，转身就走了。

我坐下关着电脑收拾着东西，听到陈怡疑惑地问：“她的孩子是，妈妈和外公外婆全管，爷爷奶奶托管，爸爸不管？！”

我愣了一下：“所以现在……是你打算管？”

“我管这闹什子作甚么…下班！”